Um charme este chá de bebê náutico produzido pela Maria Manuela Eventos (clique)!! Todo azul, branco e vermelho com a base de madeira, muitas ancoras e objetos do fundo do mar!
Achei aqui na internet algumas dicas para você levar em conta na hora de entrevistar e contratar os funcionários para a sua casa! Vamos à elas!!!!!
– Peça o maior número de documentos originais possíveis e verifique se esses documentos não foram adulterados;
– Peça referência de locais trabalhados, com nome, telefone e endereço, de pelo menos três últimos lugares que o candidato tenha laborado;
– Pergunte o que a pessoa fazia na hora de pedir às referências: qual era o serviço, como era o humor, a pontualidade, o por que da saída do empregado, o ponto alto e baixo;
– Exija comprovação de endereço;
– Verifique a CTPS do candidato (caso possua), pois nela geralmente constam informações importantes;
– Na entrevista faça perguntas sobre a vida pessoal do candidato e anote em um papel para posteriormente, quando você fizer novamente essas perguntas, possa saber se a pessoa entra em contradição e costuma mentir.
– Guarde as cópias de todos os documentos, dados e fotos do candidato, pois eles serão muito importantes caso ocorra algum problema e você precise recorrer à polícia;
– Contrate o candidato somente depois de analisar com muita calma todos os itens acima;
– Elabore o contrato de trabalho e documente-se em relação a todos os pagamentos realizados.
Minha dica: se gostou de toda a documentação, antes de contratar, mostre a casa e todo o serviço que será feito e já sinta a reação e como a pessoa irá reagir. Logo de cara você já vai perceber a simpatia e a maneira que a pessoa irá reagir às suas solicitações.
Aqui vai um casamento para vocês que estavam na dúvida se funciona ou não a mistura de cores! Aqui o azul foi usado no serviço de algumas mesas, na sala de doces (com uma mesa meia-lua) e na forração de colunas e paredes. O vermelho ficou em muitas flores e em alguns copos e sousplats, o que deu um movimento interessante na produção!!!